行业挑战

　　下沉市场难管理

　　· 人员流动大，有一定用工风险

　　· 多城市铺货，人员分散管理难

　　· 市场竞争激烈，工作效率要求高

　　人才体系难建设

　　· 营销+管理的复合型人才稀缺

　　· 培训体系薄弱，无法赋能业务

　　· 人才培养难，竞争激烈

　　数字化要求高

　　· 阿米巴对总部管理要求高

　　· 精益经营，需要准确庞大的数据

　　· 成本费用高，重视降本增效

　　薪人薪事解决方案

　　集团在线管控，实现全国门店/仓储整合式管理

　　1. 集团化信息共享，全国各个门店信息一手掌握

　　2. 全流程电子化档案，灵活采集、合法高效

　　3. 专业化审批流程，大幅提升业务审批、协同效率

　　阶梯式人才培养体系，构建企业核心人才壁垒

　　1. 搭建内部人才梯队和成长体系，形成学习型组织

　　2. 万人在线学习、在线考试，覆盖各地门店、仓储培训学习

　　3. 打破部门间培训孤岛，从研发到营销、门店全面培养人才

　　人事全景数字化，赋能企业精益经营

　　1. 全模块人事报表，六大模块数据清晰可查

　　2. 数据面板立体呈现，实时反馈门店/区域/产品线/事业群/企业管理能效

　　3. 数据分析辅助企业决策，助力企业快速实现数字化转型